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08.
Dezember
2016
Frischer Wind für BRANDAD Systems!
Auch dieses Jahr haben wir neue Azubis mit an Board. Wir haben mit ihnen gesprochen ...
28.
November
2016
Unser Team Research: den Markt kennen, den Markt verstehen
Wieso BRANDAD Systems jetzt eine eigene Marktforschung hat …
25.
Oktober
2016
Die Sache mit dem SCRUM
Was es mit der agilen Projektmanagement-Methode auf sich hat ...
06.
Oktober
2016
Auf den Kopf gestellt – Personalführung im agilen Umfeld
BRANDAD Systems arbeitet seit einigen Jahren nach agilen Prinzipien und hat inzwischen das ganze Haus und seine Teams umformiert. Auch die Personalabteilung begleitet diesen Prozess mit immer wieder neu entstehenden Aufgaben und Herausforderungen. Wir haben uns bei Diana Maiwald, HR-Managerin und Organisatorin der internen Schulungsreihe bei BRANDAD Systems mal umgehört, wie Personalentwicklung in einer agilen Welt funktioniert.
15.
August
2016
Susann, Produkt Managerin
Susann arbeitet seit 2009 bei BRANDAD Systems und ist von der Position der Projektleiterin, zur Key Account Managerin hin zur Produkt Managerin gewechselt. Hier gibt Sie uns einen kleinen Einblick in Ihren Werdegang und Ihre Aufgaben bei uns im Haus.
11.
August
2016
Verantwortung von Anfang an: Wieso unsere Azubis ein eigenes SCRUM-Team gründeten
Wir bei BRANDAD Systems arbeiten konsequent nach agilen Methoden. Und um auch unseren Azubis das agile Mindset frühzeitig mitzugeben, arbeiten diese neben ihren Fachabteilungen auch von Anfang an in einem eigenen, crossfunktionalen Azubi-Team zusammen: dem Team Infinity. Hier lernen sie nicht nur agile Arbeitsweisen kennen, sondern wickeln auch selbstorganisiert eigene Projekte ab. Wir haben mit Anetta gesprochen, um etwas mehr über das Team Infinity zu erfahren.
09.
März
2016
Neues Personal fürs Personal
Diana Maiwald ist neue Personalreferentin bei BRANDAD Systems.
01.
Februar
2016
Volle Kommunikationskraft: Marketing-Team erhält Verstärkung
Tue Gutes und rede darüber: mit gleich zwei Neuzugängen stellt sich das Marketing bei BRANDAD Systems zum neuen Jahr richtig stark auf.
28.
Dezember
2015
Ein Azubi-Film über ein Azubi-Projekt
Azubis bei BRANDAD Systems sind gefragt – und zwar in jeder Hinsicht: Bei der Realisation eigenverantwortlicher Projekte, nach ihrer Ausbildung als vielseitig einsetzbare Experten und hier im Film als Interviewpartner, die über ihre Projektarbeit berichten.
24.
November
2015
Karriere auf Umwegen
Zwei Auszubildende haben bei BRANDAD Systems ihre Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Beide wurden von dem Fürther Software-Unternehmen als Mitarbeiter übernommen – im Fall von Felix Pohl erfolgte die Übernahme sogar in eine andere Abteilung.