Während Deutschland diskutiert, ob Firmenvorstände per Quotenregelung zu Diversität gezwungen werden, beruft die BRANDAD Systems AG Susann Mürling zum CEO.
Unter dem Titel „Selbstorganisation ist anstrengend!“ ist ab sofort der erste Podcast unseres CEO Joachim Stelzer in der Intrinsify Podcastreihe „Praxisarena“ verfügbar.
Agile Ansätze sind aus der IT-Szene schon seit Jahren nicht mehr wegzudenken. Für viele Unternehmen anderer Branchen ist diese Arbeitskultur aber noch völliges Neuland. BRANDAD Systems arbeitet schon seit 2009 nach agilen Prinzipien.
Unsere Auszubildende Lea hat unser Büro gegen eine Woche Agenturalltag eingetauscht. Was sie dabei erlebt hat, könnt ihr hier im Blog lesen...
Unsere Auszubildende Lea hat unser Büro gegen eine Woche Agenturalltag eingetauscht. Was sie dabei erlebt hat, könnt ihr hier im Blog lesen...
Dieser Lehrer dreht den Spieß um - Tobias Lammer im Praktikum bei BRANDAD Systems!
Nicht nur die Anforderungen der Arbeitswelt ändern sich durch die Digitalisierung beständig, sondern auch die Menschen. Wie BRANDAD Systems Dich bei Deiner Entwicklung unterstützt, erfährst Du hier
Jeder Mensch ist einzigartig und besonders. Warum Vielfalt für uns eine so wichtige Voraussetzung ist, kannst Du hier nachlesen
Seit gut einem Jahr geht BRANDAD Systems in Sachen Ausbildung Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung neue Wege. Nicht nur, dass wir ein reines Azubi-Team gegründet haben – nein, dieses Team entwickelt und betreut auch völlig autonom eine eigene Produktidee!
Dieses Jahr starten bei uns wieder drei neue Azubis. Neben Florian, der eine Ausbildung als Marketingkaufmann macht und Tury, der als Fachinformatiker in der Anwendungsentwicklung durchstartet, ist auch Elias bei uns. Er macht, genau wie Turyalei, eine Ausbildung zum Fachinformatiker in der Anwendungsentwicklung. Wir haben ihn getroffen, um ihn ein bisschen besser kennen zu lernen.